我們在如下的職業范圍內，為與我們有同樣價值觀的人才提供持續增長的職業空間和發展機會。歡迎你根據自身職業發展規劃和意愿選擇合適的職位。
技術研究
西電捷通一直致力于推動通信網絡與信息系統安全技術取得突破性進展，以有效應對不斷增長的各種安全挑戰，并促進行業變革。我們相信研究與創新是保持公司可持續發展的基礎所在，也是為合作伙伴創造長遠價值與持續增長的關鍵所在。因此我們持續增加研發投入，積極尋求與業內經驗豐富的工程師、專家及研究機構、產業伙伴合作，共同尋求面向未來的安全技術與解決方案。
同時，西電捷通積極地參與全球通信網絡與信息系統安全相關聯的技術標準的制定，與全球范圍內十余個業內重要標準化機構和產業組織合作，一起推動全球產業標準體系形成和基于標準的全球技術轉移，以此推動技術進步、改善網絡空間公共安全環境。
如果你對以安全、可信技術構建可信網絡空間有著獨到的見解，對實體鑒別、數據保護、訪問控制、密鑰管理、隱私保障或平臺認證等信息安全基礎技術深有研究，具有在安全接入協議、安全路由協議、安全隧道協議或安全網關協議等網絡安全協議方面的研究開發經驗，并有志于推動這些創新技術在通信網絡和信息系統，以及智能電網、物聯網、云計算、移動支付等重要領域的應用，那么你就是我們要找的人。請加入我們，分享您的才華與經驗成就新的夢想。
工作內容
⊙實體鑒別、數據保護、訪問控制、隱私保障、平臺認證等基礎技術研究
⊙網絡安全協議、網絡系統安全技術研究
⊙技術工程化技術、密碼實現技術、驗證及測試技術等研究
⊙重要信息系統的安全可信技術和解決方案研究
⊙技術專利挖掘、申請、維護
⊙相關技術標準提案研發
⊙參與國際、國家、行業標準化活動
⊙技術研究、標準化運行的專業支持
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軟硬件工程
西電捷通能在通信網絡與信息系統安全領域取得一系列突破性進展，提出創造性的技術解決方案，并持續推動一系列新的技術標準的形成，是因為我們有一批優秀的軟、硬件工程師。他們始終處于通信網絡與信息系統安全技術領域的前沿，以優秀的智慧和才華，推動新的技術工程化方案形成及其產品實現。
我們持續尋找有創新力、有責任感并樂于接受挑戰能在新技術領域內積極探索的軟件、硬件人才。如果你精通無線、有線通信原理，以太網、TCP/IP等通信網絡協議；熟悉嵌入式系統開發流程；具備C/C++程序開發或Linux平臺下的驅動編寫開發經驗，或者熟悉交換機和路由器工作原理。那么，請加入我們與我們分享您的專業知識和能力，開始新的創新旅程。
工作內容
⊙產品研發流程/體系的建設管理
⊙市場相關產品的長期跟蹤、調研、分析。
⊙通信網絡與安全技術的軟硬件工程化驗證
⊙軟、硬件密碼算法實現
⊙無線局域網AirSec、網絡安全AIPN、NPQS測試工具有關產品規劃、設計和開發
⊙項目的系統集成、聯合調試、產品測試、產品維護和技術支持
⊙故障處理與產品改進
⊙供應商管理與維護
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商業拓展
合作既是全球化商業格局中的時代精神，也是西電捷通的文化基因，我們發展的歷史就是積極合作的歷史。西電捷通長期以來所有經營活動都圍繞“以合作伙伴為重”這一信念展開，我們提供虎符系列安全技術授權和專業級的網絡安全產品及測試工具，助力產業和行業用戶有效應對不斷增長的各種安全挑戰，為合作伙伴創造長遠價值與持續增長。
目前，西電捷通已與全球數百家ICT知名企業形成了合作伙伴關系。未來西電捷通仍將繼續堅持“尊重與1法則”的合作原則，匯聚公司的力量和資源，持續建設完善生態系統，為合作伙伴提供更多支持，使其在合作中獲得更多價值。
因此，我們廣泛尋求擁有ICT領域優秀商業拓展才能的人，與我們一起為合作伙伴提供全方位支持。如果您具有良好的溝通能力和技巧，具備快速學習和理解新領域知識的能力，有如下幾方面資深經驗，那么請您加入我們，共同開拓新的事業。
◇面向產業鏈上下游軟、硬件合作伙伴， ODM/OEM廠商，應用開發商等的生態系統建設和推進。
◇ 創新技術轉移中的商業機會識別、商務合作全生命周期管理。包括商業計劃制定與實施、戰略合作伙伴的選擇與管理等。
◇ 技術轉移中“創新技術工程化及產品化實現邊界與形態”、“創新技術作用與應用”的專業表達。
◇ 面向能源、電力、金融、政府及公共事業機構等重要行業客戶/合作伙伴的通信網絡產品和解決方案。
工作內容
⊙根據公司戰略制定生態系統構建與商業合作策略
⊙與合作伙伴的商務溝通和談判
⊙技術授權實務
⊙AirSec、AIPN、NPQES行業應用解決方案的行業推廣與合作
⊙合作項目支持、資源組織和項目管理
⊙創新技術的產業推進與互操作測試
⊙合作伙伴關系管理
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法律事務
西電捷通自成立以來，堅持以符合法律與商業倫理的方式簡單透明地開展商業活動，并視之為公司可持續發展的基本準則。因此，我們需要精通法律事務的同伴，來協助公司確保每個商業行為均符合所有現行法律的要求，并在必要時妥善處理一切涉及本公司的訴訟，以維護公司商業利益及其合法性、正當性。
同時，西電捷通需要有資深經驗的專業人士為開展知識產權保護與技術授權核心業務，進行法律合規性設計并為之提供必須的法律支持和保障。
如果您具有開闊的國際視野，對全球經濟中知識產權作用發揮和演進有實踐經驗，有出色的口頭和書面溝通技巧，并具有法律教育背景和資深從業經驗，那么請您加入我們，開始一次新的職業拓展。
工作內容
⊙WTO/TBT框架，以及有關的國際和地區貿易技術政策與法規研究
⊙國際、國家和部分地區有關專利、版權、商標的公約和法規研究
⊙知識產權許可
⊙公司證券法
⊙一般商業合同的制定與審查
⊙一般商業訴訟
⊙知識產權領域內的強制性措施及訴訟
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戰略與市場
西電捷通是一家對安全、可信技術不間斷地保持積極洞察和創新熱情的公司。始終堅持對企業發展與治理理念以及產業生態系統與技術動態進行獨立思考，以此制訂企業發展戰略，積極應對各種挑戰，追求永續經營。同時我們倡導“全球技術（而非僅產品）加速流動”以及“尊重與1法則”下的生態系統建設與開放合作，與全球的芯片設計、終端設備和系統廠商、運營商，以及重要行業客戶締結長期戰略合作伙伴關系。
如果你兼具創意性和策略性思考方式，愿意在戰略制定、戰略合作和公共關系拓展、品牌管理等方面接受新的挑戰，那么請加入我們。這些工作要求申請者同時具備優秀的中英文寫作能力、出色的溝通表達能力和管理協調能力，能夠有效運用合作資源和公司資源通過分析產業和市場趨勢，形成戰略規劃和分析報告及執行方案，有效支撐公司的發展戰略、產業與市場合作計劃。
工作內容
⊙公司戰略的規劃與制定
⊙知識產權、產品和人力資源等關鍵業務戰略的規劃與制定
⊙企業文化與內宣
⊙拓展戰略合作
⊙組織與督導戰略合作項目
⊙產業與市場調研、分析。
⊙公共關系與品牌推廣
⊙戰略合作伙伴關系管理與維護
⊙公共關系體系管理與維護
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人力資源與運營
西電捷通之所以成為一家具有創新精神、不懈進取的公司，正是由于我們擁有專注、專業、才華橫溢的員工。為了確保西電捷通持續成長，人力資源開發部門為各個業務部門招募并培訓優秀出色的員工，同時流程與IT推進、財務管理、信息情報等運營部門為他們的職業生涯提供支持與服務。通過持續增長的薪酬福利計劃、豐富多彩的文化活動、不間斷的培訓和穩健的運營保障，使團隊成員保持愉悅心情和充沛活力并專注本職工作，他們可以使西電捷通的創新與合作取得不斷成功。
如果你對構建一種人性化的、溫情的同事伙伴關系和“好好愛”企業文化有著濃厚興趣和強烈意愿，并且愿意與我們分享你在人力資源開發與管理（國際人才招募、培訓、發展、薪酬）、財務管理、流程與IT推進或信息情報等方面的專業知識和經驗，請加入我們。
工作內容
⊙人力資源開發與管理
⊙開創性的知識活動專業流程設計與IT推進
⊙財務管理
⊙信息情報
⊙行政事務
⊙設施管理
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